W obecnych czasach coraz większy nacisk kładzie się na zdobycie doświadczenia zawodowego. Staże za granicą zyskują na popularności za sprawą wielu korzyści jakie z nich wynikają. Staże zagraniczne to właściwy sposób, aby zdobyć takie doświadczenie a potem rozpocząć pracę w pożądanym zawodzie. Przy okazji takiego stażu można pozyskać cenne kontakty oraz poćwiczyć język obcy. Przed wyjazdem na zagraniczny staż, niezwykle ważne jest zastanowienie się jakie cele chcemy osiągnąć oraz wybrać branżę w której chcemy się szkolić a następnie pracować. Warto również przejrzeć oferty firm, które mają w swojej ofercie staże za granicą, zrobić rozeznanie, a nawet zasięgnąć porady osób, które mają już za sobą taki staż. Powinniśmy również sprawdzić strony internetowe firm, które oferują zagraniczne staże i wybrać najbardziej pasującą nam propozycję. Ważne jest również napisanie CV a czasem listu motywacyjnego i powinniśmy przy tym pamiętać, aby były to pisma specjalnie dostosowane do stażu który nas interesuje. Nie jest mile widziane aby pisać o rzeczach nieistotnych dla wybranego przez nas stażu, powinniśmy za to wypisać rzeczy które są związane z rolą o jaką się ubiegamy. Należałoby jeszcze wymienić zalety stażów zagranicznych, a jest ich niemało, dlatego właśnie coraz więcej osób wybiera właśnie tą ścieżkę kariery. Staże takie rozwijają nasze umiejętności językowe, pozwalają zdobyć bardzo cenne doświadczenie na rynku międzynarodowym, a na koniec stażu otrzymujemy certyfikat praktyki zawodowej. Osoba po ukończonym stażu za granicą jest bardziej pewniejsza siebie, ma rozwinięte kompetycje miękkie, które pozwalają odnaleźć się w firmie, a zdobyte na stażu nowe znajomości umożliwiają budowanie i rozwijanie sieci kontaktów. To nie jedyne zalety wynikające z ukończonego stażu. Do pozostałych należy jeszcze dodać większą samodzielność w działaniu, wyjście poza utarte na polskim rynku pracy schematy oraz realne wykorzystanie zdobytej wiedzy na stażu. Niebagatelną korzyścią jest również nauka zawodu w zagranicznym środowisku, a co za tym idzie – na wysokim poziomie. Pracodawcy bardzo chwalą sobie pracowników którzy ukończyli staż za granicą i częściej wybierają takie osoby, zamiast osób bez jakichkolwiek stażów. Zagraniczne staże mają coraz więcej zwolenników zarówno po stronie przyszłych pracowników, jak i pracodawców, a zalet wynikających z takich wyjazdów stażowych jest o wiele więcej niż potencjalnych wad, co zachęca coraz więcej osób do brania udziału w stażach za granicą.